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Conseiller Senior en architecture d'entreprise - Québec

Responsabilités :

Le Conseiller senior en architecture d’entreprise doit :

  • Participer aux travaux d’élaboration et d’opérationnalisation d’un cadre de gouvernance en RI;
  • Contribuer à l’élaboration de visions et de stratégies pour des domaines émergents ou prioritaires au client, notamment dans des domaines d’avenirs tels les transports utilisant des énergies novatrices, les objets connectés, l’intelligence artificielle, etc.
  • Réaliser divers avis et positionnements stratégiques en matière d’architecture d’entreprise ou en support à un dossier d’affaires;
    Participer ou réaliser des travaux de définition, de mise à jour et d’évolution de l’architecture d’entreprise du client;
  • Participer à l’élaboration d’orientations en matière d’architecture d’entreprise et assurer leurs arrimages dans un contexte global (Architecture d’affaires, architecture informationnelle, architecture applicative, architecture infrastructure, architecture de sécurité);
  • Participer à divers comités ou instances stratégiques et préparer des dossiers de présentation lorsque requis;
  • Collaborer à la rédaction de directives, politiques et autres documents de gouvernance;
    Effectuer un transfert de connaissances vers les ressources internes.

Biens livrables à produire :

Les travaux requis dans le cadre du présent mandat exigent la réalisation des biens livrables suivants :

  • Architectures cibles de haut niveau tenant compte des stratégies gouvernementales en matière de prestation de services et du potentiel du numérique dans l’élaboration de celles-ci;
  • Avis et positionnements dans le cadre de nouveautés proposées, de dossiers d’affaires ou de projets en cours de réalisation;
  • Évaluation de scénarios d’affaires ou d’évolution proposés;
  • Évaluation des impacts et des bénéfices;
  • Recommandations;
  • Réalisation de dossiers de veille;
  • Réalisation de diagnostics organisationnels d’étalonnage en matière de ressources informationnelles;
  • Transfert d’expertise et formation vers le personnel désigné du client;
    Tout autre bien livrable relevant d’un conseiller en architecture d’entreprise.

Exigences générales :

  • Détenir un diplôme universitaire de premier cycle reconnu par le ministère de l’Éducation et de l’Enseignement supérieur en administration spécialisée en technologie de l’information, en informatique ou dans toute autre discipline pertinente. L’équivalence détenue selon les normes gouvernementales est acceptée ;
  • Posséder au moins huit (8) années à titre de conseiller en architecture d’entreprise.

Exigences spécifiques :

  • Avoir joué un rôle stratégique (documentations produites, rôles joués au cours du mandat) dans la définition et l’évolution d’une architecture d’entreprise d’une organisation de grande envergure à l’intérieur d’au moins deux (2) mandats et selon les meilleures pratiques en architecture d’entreprise du marché;
  • Avoir réalisé et présenté à l’intérieur d’au moins trois (3) mandats des documents de niveau stratégique tels que des orientations et des positionnements dans le domaine de la gouvernance, d’une architecture cible d’entreprise ou tout autre type de documents de nature stratégique;
  • Avoir réalisé au moins deux (2) mandats dans l’élaboration d’une vision d’affaires touchant au moins un service d’affaires critique et de mission d’une organisation de grande envergure;
  • Avoir participé à la définition d’une vision globale et cohérente des ressources informationnelles en lien avec les orientations stratégiques d’un organisme ou d’une entreprise comparable au Ministère dans le cadre d’au moins un (1) mandat en architecture d’entreprise;
  • Avoir participé dans la définition d’une stratégie majeure d’évolution dans le domaine des ressources informationnelles impliquant une prestation électronique de services dans une organisation de grande envergure;
  • Avoir réalisé au moins un (1) mandat de diagnostic dans le domaine des ressources informationnelles d’une envergure de plus de 50 jours.

Type d’emploi : Temps Plein

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